현대자동차 노동조합이 사측과의 올해 임금 및 단체협약 교섭이 난항을 겪자 내달 4일부터 토요일 특근을 거부하기로 결정했다.

현대차 노조는 30일 중앙쟁의대책위원회를 통해 이 같은 결정을 내렸다고 밝혔다. 다만 사측의 요청에 따라 31일부터 교섭은 재개하기로 했다.

노조는 앞서 지난 18일 회사가 올해 임단협 안을 제시하지 않자 이에 맞서 교섭 결렬을 선언했다. 이후 조합원 과반이 투표에서 쟁의 행위(파업)에 찬성하고, 중앙노동위원회로부터 조정 중지 결정을 받아 파업권을 확보했다.

노조는 우선 특근 거부로 사측을 압박하고, 재개될 교섭에서 노사 간에 별다른 진전이 없을 경우 파업에 착수하는 방안을 검토할 것으로 보인다. 노조는 올해 교섭에서 사측에 기본급 18만4900원(호봉승급분 제외) 인상, 전년도 순이익 30%(주식 포함)를 성과급 지급, 상여금 900%, 각종 수당 인상과 현실화, 현재 만 60세인 정년을 최장 만 64세로 연장하는 내용 등을 요구한 상태다.

노조가 이번에 단체교섭과 관련해 파업에 돌입한다면 2018년 이후 5년 만의 파업이다. 아울러 노조의 토요일 특근 거부가 시작되면 울산공장의 생산량은 다소 줄어들 것으로 예상된다. 현대차 울산공장이 하루에 생산하는 완성차 수는 약 6000대에 달한다.

김은정 디지털팀 기자 다른기사 보기